Министерство труда и социальной защиты РФ предложило внести изменения в Трудовой кодекс РФ, новые правила направлены на установление механизма контроля за своевременной выплатой заработной платы работодателями своим сотрудникам.
Комиссии не смогут осуществлять контрольно-надзорную деятельность, которую уже выполняет Роструд, они получат другие полномочия, такие как:
- принимать меры по погашению долгов по зарплате и координировать профилактические мероприятия в регионах;
- обмениваться информацией с органами власти и гражданами для выявления долгов;
- подготавливать предложения для властей субъектов о реализации региональных программ по борьбе с долгами по зарплате;
- проводить слушания руководителей компаний, допустивших образование долгов и теневую занятость.
В рамках законопроекта указано, что Роструд будет вести реестр работодателей с просроченными долгами по зарплате, который будет доступен для общественности.
При копировании материалов ссылка на сайт Lawspells (www.lawspells.com) обязательна.
Новости по теме:
Роструд сообщил, когда нельзя отказать сотруднику в отпуске за свой счет
Минтруд РФ заявил о гендерном равенстве в России
В Совете Федерации рассказали о работе по уточнению миграционного законодательства
_________________________________
Этот материал размещен в рамках информационного сервиса Lawspells Headlines.
(Лоспеллс Хедлайнс)
Персональный отчет об индустрии Вашего бизнеса в России, с рекомендациями юридической фирмы Lawspells.
положительно оценили преимущества Lawspells Headlines
использовали рекомендации Lawspells и приняли решения на основе Lawspells Headlines
уже избежали негативных правовых и финансовых последствий благодаря Lawspells Headlines
