В России планируют расширить возможности подростков для трудоустройства в летний период: работодатели смогут привлекать к работе в выходные дни несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, если те устроены через службу занятости.
Как отмечается в проекте закона, работать в такие дни подростки смогут только при наличии письменного согласия. Если молодому человеку уже исполнилось 15 лет, он принимает решение самостоятельно, а в возрасте 14 лет требуется также согласие родителей. Для детей, оставшихся без попечения, потребуется разрешение органов опеки. В случае одобрения законопроекта новые правила вступят в силу с 1 сентября.
При этом сокращенная рабочая неделя, предусмотренная Трудовым кодексом РФ для несовершеннолетних, останется неизменной. В частности, подростки от 14 до 15 лет не смогут работать более 4 часов в день, от 15 до 16 лет - не более 5 часов, а для тех, кто старше 16 лет, максимальная продолжительность рабочего дня составит 7 часов.
При копировании материалов ссылка на сайт Lawspells (www.lawspells.com) обязательна.
Новости по теме:
Российские банки будут уведомлять родителей о выдаче банковских карт детям
Депутаты призвали аллергиков уходить во внеплановый отпуск в цветение растений
В России планируется увеличить штрафы за перевозку детей без автокресел
_________________________________
Этот материал размещен в рамках информационного сервиса Lawspells Headlines.
(Лоспеллс Хедлайнс)
Персональный отчет об индустрии Вашего бизнеса в России, с рекомендациями юридической фирмы Lawspells.
положительно оценили преимущества Lawspells Headlines
использовали рекомендации Lawspells и приняли решения на основе Lawspells Headlines
уже избежали негативных правовых и финансовых последствий благодаря Lawspells Headlines
