Министерство труда и социальной защиты РФ разъяснило, что работодатель не вправе отказывать в подписании заявления об увольнении сотрудника.
Минтруд РФ подчеркнул, что некоторые работодатели пытаются удержать сотрудников, ссылаясь на отсутствие замены или другие причины, однако, такие действия нарушают российское трудовое законодательство.
При копировании материалов ссылка на сайт Lawspells (www.lawspells.com) обязательна.
Новости по теме:
Председатель Госдумы РФ заявил, что обучение рабочим профессиям должно быть доступным и бесплатным
В Госдуме РФ рассказали о том, какие законопроекты подготовлены депутатами для регулирования миграционной политики
Комиссия Госдумы РФ готовит изменения в законодательство, связанные с вопросами адаптации мигрантов
_________________________________
Этот материал размещен в рамках информационного сервиса Lawspells Headlines.
(Лоспеллс Хедлайнс)
Персональный отчет об индустрии Вашего бизнеса в России, с рекомендациями юридической фирмы Lawspells.
положительно оценили преимущества Lawspells Headlines
использовали рекомендации Lawspells и приняли решения на основе Lawspells Headlines
уже избежали негативных правовых и финансовых последствий благодаря Lawspells Headlines
