В России допустили «трудовую мобилизацию» студентов

В администрациях Калужской, Курганской, Курской, Ленинградской, Челябинской областей и Чукотского автономного округа рассматривают возможность привлечения студентов профессиональных техучилищ на места работников предприятий, которых призвали в рамках частичной мобилизации граждан, сообщает газета «Известия».

«Трудовая мобилизация - это принудительное привлечение населения к широкому спектру работ на основе нормативно-правовых актов при чрезвычайной ситуации или в военное время», - объяснил юрист Алексей Гавришев, подчеркнув, что студентов к работе привлекают добровольно, а не принудительно. Специалист также отметил, что для тех студентов, кто начал работать в рамках «трудовой мобилизации», должны составляться индивидуальные планы, благодаря которым они смогут совмещать работу и учебу.

Первым регионом, где студенты начали замещать мобилизованных сотрудников на предприятиях, стала Кемеровская область. 6 октября губернатор Сергей Цивилев распорядился начать «трудовую мобилизацию» студентов. К 19 октября, как сообщал Цивилев, заявки подали 34 предприятия.

В комитете образования и науки Курской области сообщили, что «при наличии запроса от работодателей вузы будут направлять студентов на рабочие места».

В правительстве Ленинградской области сообщили, что «готовы рассмотреть опыт «трудовой мобилизации» применительно к учреждениям среднего профессионального образования».

В Курганской области с этого года студенты выпускных курсов спецтехучилищ последний год обучения проводят на предприятиях. Они могут трудоустраиваться на предприятия, в том числе на места мобилизованных граждан.

В Челябинской области государственный университет собирает информацию о потребностях в студентах профильных специальностей для замещения мобилизованных. Студентов техучреждений в рамках «трудовой мобилизации» привлекать пока не собираются.