С 1 января 2022 года работодатели обязаны размещать сведения о свободных рабочих местах на портале «Работа в России», однако с 26 апреля они смогут пользоваться другими сайтами.
С 26 апреля все работодатели смогут использовать другие информационные ресурсы. Требования к таким сайтам утвердило Правительство РФ: они должны обеспечивать безопасную передачу данных на портал «Работа в России» и доступ к информации только для авторизованных в системе пользователей.
Перечень данных сайтов будет опубликован на портале «Работа в России».
При копировании материалов ссылка на сайт Lawspells (www.lawspells.com) обязательна.
Новости по теме:
В Госдуму РФ будет внесен проект о праве работать удаленно матерям детей до трех лет
Госдума РФ поддержала проект о сохранении рабочих мест за участниками СВО
В Госдуме РФ рассказали о повышении пенсий россиян
_________________________________
Этот материал размещен в рамках информационного сервиса Lawspells Headlines.
(Лоспеллс Хедлайнс)
Персональный отчет об индустрии Вашего бизнеса в России, с рекомендациями юридической фирмы Lawspells.
положительно оценили преимущества Lawspells Headlines
использовали рекомендации Lawspells и приняли решения на основе Lawspells Headlines
уже избежали негативных правовых и финансовых последствий благодаря Lawspells Headlines
