Депутаты разработали поправки в главу 49.1 Трудового кодекса РФ, которая регламентирует особенности дистанционной работы. В ближайшее время законопроект внесут в Госдуму.
- непосредственно дистанционную работу;
- временную дистанционную (удаленную) работу;
- комбинированную дистанционную (удаленную) работу.
Законопроект содержит нормы о регламентации рабочего времени на удаленке, «чтобы не получалось так, что сотрудник чуть ли не круглосуточно должен реагировать на звонки или сообщения работодателя», отметил председатель фракции.
Первый зампред фракции «Единая Россия» Андрей Исаев говорил, что законопроект будет доработан и внесен в Госдуму в ближайшее время.
При копировании материалов ссылка на сайт Lawspells (www.lawspells.com) обязательна.
_________________________________
Этот материал размещен в рамках информационного сервиса Lawspells Headlines.
(Лоспеллс Хедлайнс)
Персональный отчет об индустрии Вашего бизнеса в России, с рекомендациями юридической фирмы Lawspells.
положительно оценили преимущества Lawspells Headlines
использовали рекомендации Lawspells и приняли решения на основе Lawspells Headlines
уже избежали негативных правовых и финансовых последствий благодаря Lawspells Headlines