Роструд пояснил, можно ли уволить удаленного сотрудника, если он отказывается переходить работать в офис
Депутаты предложили закрепить приоритет трудоустройства россиян
Подробности
"Инициаторы законопроекта отмечают, что норма, закрепляющая приоритет трудоустройства российских граждан, в Трудовом кодексе РФ отсутствует"
В Госдуму РФ на рассмотрение планируется внести законопроект, который устанавливает приоритетное право на трудоустройство для граждан России. В случае невозможности заполнить вакансию россиянами, работодателю разрешается привлекать иностранных работников или лиц без гражданства. Изменения планируется внести в ст. 327.1 и 351.5 Трудового кодекса РФ.
Депутаты отмечают, что в действующем законодательстве отсутствует норма, закрепляющая преимущество россиян на рынке труда: растущее число мигрантов, стремящихся работать в России, приводит к значительным изменениям. Работодатели часто отдают предпочтение иностранным работникам, поскольку их труд обходится дешевле. Однако, такая политика имеет серьезные последствия: приток низкоквалифицированной рабочей силы снижает качество продукции и услуг, способствует формированию этнических анклавов и создает угрозу для общественной безопасности, сообщает РИА Новости.
Депутаты отмечают, что приоритет в трудоустройстве должен принадлежать гражданам России, чтобы обеспечить им достойные условия работы и конкурентоспособную заработную плату. Предложенные меры позволят восстановить баланс на рынке труда и защитить интересы местного населения.
В пояснительной записке к законопроекту указывается, что его принятие поможет не только обеспечить преимущество россиян при трудоустройстве, но и сократить количество иностранных граждан, работающих в стране нелегально. Кроме того, это станет стимулом для увеличения числа мигрантов, ведущих свою деятельность на законных основаниях.
При копировании материалов ссылка на сайт Lawspells (www.lawspells.com) обязательна.
Lawspells Headlines - это уникальный информационный сервис - Ваш персональный отчет, охватывающий широкий круг вопросов юридической тематики или тесно связанных с ней. Мы предоставляем официальную информацию о Вашей индустрии и наши рекомендации, которые могут быть полезны в принятии правильных бизнес-решений.
Благодаря этому информационному сервису наши клиенты регулярно получают актуальную информацию о фактах, тенденциях законодательства, инициативах государственных органов, лицах, которые затрагивают их сферу бизнеса в России.
Вам больше не нужно тратить дополнительное время на сбор из разных источников и анализ информации об изменениях законодательства и законодательных трендах. Эту работу сделает Lawspells. Мы соберем для Вас новости индустрии, в которой работает Ваш российский бизнес, проанализируем их и предоставим Вам информацию о самых важных изменениях, а также мнение наших юристов. В результате Вы получаете отчет и рекомендации юристов, подобранные специально для Вас.
Подпишитесь на Lawspells Headlines и получайте профессиональный анализ новостей Вашей индустрии.
Мы предпринимаем все усилия по обеспечению достоверности и актуальности информации, опубликованной на этом сайте. Однако Lawspells не несет правовой, финансовой и любой иной ответственности за принятие решений на основе этой информации или за результаты иного применения этой информации без предварительной консультации со специалистами Lawspells.
При копировании материалов ссылка на сайт www.lawspells.com обязательна.