Министерство финансов РФ пояснило, что если выплата сотруднику не предназначена в качестве материальной помощи и не указана в ст. 270 Налогового кодекса РФ, то ее можно учесть в расходах, которые сокращают налог на прибыль.
Важно отметить, что перечень, установленный в ст. 255 НК РФ, не ограничивается конкретными видами расходов. Он открыт для включения других видов расходов в пользу сотрудников, при условии, что они предусмотрены законодательством, трудовыми соглашениями или коллективными договорами.
Тем не менее, если единовременная выплата, сделанная в рамках трудового или коллективного договора, не имеет характера материальной помощи работнику и не упоминается в ст. 270 НК РФ, то такие выплаты можно учесть в расходах, которые снижают налогооблагаемую базу по налогу на прибыль.
При копировании материалов ссылка на сайт Lawspells (www.lawspells.com) обязательна.
_________________________________
Этот материал размещен в рамках информационного сервиса Lawspells Headlines.
(Лоспеллс Хедлайнс)
Персональный отчет об индустрии Вашего бизнеса в России, с рекомендациями юридической фирмы Lawspells.
положительно оценили преимущества Lawspells Headlines
использовали рекомендации Lawspells и приняли решения на основе Lawspells Headlines
уже избежали негативных правовых и финансовых последствий благодаря Lawspells Headlines